V České spořitelně v současnosti prozkoumáváme možnosti softwarového inženýrství a jeho aplikace na vývoj našich aplikací. Pojďte se podívat, jak to vypadá v doméně Identita, která se stará o to, aby každá interakce klienta s naší bankou byla rychlá, pohodlná a bezpečná. Hledáme nadšeného Product Ownera, který rozumí technologiím a chce posouvat hranice digitálního podepisování. Budete mít na starost všechny podpisy v bance – ať už v bankovnictví George, nebo na pobočkách.
Máte chuť:
- Stát se vlastníkem Digitálního podpisu, který umožňuje bezpečné a komfortní podepisování napříč bankou.
- zavlastnit si komplexní odpovědnost za produkt – od fáze discovery přes rozhodování až po prioritizaci a samotnou realizaci.
- Definovat a dále rozvíjet vizi digitálního podepisování v bance ve spolupráci s klíčovými stakeholdery.
- Společně s týmem spravovat backlog a roadmapu, plánovat rozvoj produktu a propojovat byznysové cíle, potřeby trhu a technické možnosti.
- Analyzovat data a využívat je pro informovaná rozhodnutí i měření úspěšnosti produktu.
- Stát se partnerem týmu a podporovat spolupráci a růst v agilním prostředí.
- Úzce spolupracovat s architekty, vývojáři, bezpečnostními specialisty i byznys partnery.
Budeme si rozumět, pokud:
- Máte za sebou úspěšné vedení produktu, ideálně v oblasti bankovnictví, fintechu nebo bezpečnosti.
- Jste nadšenec do technologií, baví vás hledat inovativní řešení a nebojíte se ponořit do technických detailů.
- Máte silnou orientaci na zákazníka a umíte rychle pochopit potřeby klientů a přetavit je do konkrétních řešení.
- Dokážete pracovat s daty, máte analytické myšlení a není pro Vás problém vyhodnocovat přínosy a rizika plus efektivně prioritizovat.
- Rád a dobře komunikujete – umíte prezentovat výsledky a vysvětlit složité věci jednoduše různým cílovým skupinám.
- Máte zkušenost s agilním vývojem a chcete dále rozvíjet sebe i tým v tomto směru.
U nás získáte:
- Worklife balance: 3 dny v kanceláři (Antala Staška, Praha 4), 2 dny na home office
- Pravidelnou zpětnou vazbu – zakládáme si na otevřenosti a upřímnosti
- Možnost být součástí rozmanitého a dynamického týmu, který chce skutečně něco změnit a posouvat banku k digitalizaci.
- Příležitosti ke vzdělávání a vzájemného rozvoje v rámci různých komunit a chapterů, formou například samostudia, diskuzí s kolegy, účasti na odborných školeních a přednáškách.
- Širokou škálu benefitů, viz níže
