Co budeš dělat:
- Navrhovat moderní, responzivní UI pro webové stránky a aplikace.
- Spolupracovat na tvorbě a rozvíjet design systémy ve Figmě.
- Převádět složité problémy do srozumitelných a funkčních návrhů.
- Spolupracovat s vývojáři na implementaci návrhů.
- Podílet se na uživatelském testování a iteracích na základě zpětné vazby.
- Analyzovat a vyhodnocovat výsledky.
Co od tebe očekáváme:
- 3+ roky zkušeností v UI designu (ideálně s přesahem do UX).
- Pokročilou znalost nástroje Figma (komponenty, auto-layout, knihovny).
- Zkušenost s návrhem webových aplikací.
- Zkušenost s tvorbou design systémů a práci s brand guidelines.
- Schopnost porozumět uživatelským potřebám a navrhovat konkrétní řešení.
- Cit pro detail, typografii, barvy a přístupnost.
- Výhodou bude znalost nástrojů pro testování (Hotjar), základní HTML/CSS, Google Analytics.
- Portfolio nebo ukázky práce (ideálně projekty ve Figmě).
Nástup od 1. ledna 2026 nebo dle dohody.
Benefity
- Bonusy
- 5 týdnů dovolené
- Firemní akce
- Flexibilní pracovní doba
- Cafeterie
- Mobilní telefon
- Notebook
- Příspěvek na pojištění
- Stravenky/Příspěvek na stravování
- Sickdays
Diverzita a inkluze ve Skupině ČEZ
U nás ve Skupině ČEZ si vážíme všech zaměstnanců. Budeme vás motivovat k rozvíjení vašich silných stránek, k získávání nových zkušeností a ke kariérnímu růstu. Zároveň ale klademe důraz na vyváženost pracovního a soukromého života, tak abyste měli dostatek času věnovat se svým blízkým či svým koníčkům. Věříme, že v různorodosti je síla, proto usilujeme o rozmanitost pracovních týmů a rovnost příležitostí. Každý má u nás prostor být jedinečný.
Více o našem přístupu k zaměstnancům se můžete dozvědět v Politice diverzity a inkluze Skupiny ČEZ.
